Gaji PT Aig Insurance Indonesia Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Aig Insurance Indonesia. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Aig Insurance Indonesia dan semua hal terkait dengannya.
PT Aig Insurance Indonesia
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Aig Insurance Indonesia? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Aig Insurance Indonesia
PT AIG Insurance Indonesia (AIG Indonesia) merupakan perusahaan asuransi terkemuka di Indonesia yang telah beroperasi sejak tahun 1953. Perusahaan ini merupakan bagian dari AIG, sebuah perusahaan asuransi global yang menjadi pemimpin dalam industri asuransi. AIG Indonesia menawarkan berbagai produk dan layanan asuransi, termasuk asuransi kesehatan, asuransi jiwa, asuransi kendaraan bermotor, asuransi properti, dan asuransi bisnis.
Sebagai bagian dari perusahaan asuransi global, AIG Indonesia dikenal karena komitmennya yang kuat terhadap kualitas layanan dan inovasi produk. Perusahaan ini memiliki tim manajemen dan staf yang berpengalaman dan terampil dalam industri asuransi, sehingga mampu memberikan solusi terbaik dan tepat untuk kebutuhan asuransi pelanggannya. AIG Indonesia juga menempatkan keamanan dan perlindungan pelanggan sebagai prioritas utama dalam setiap produk dan layanannya.
Selain itu, AIG Indonesia juga memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh wilayah Indonesia, sehingga dapat memberikan layanan yang mudah diakses bagi para pelanggan di berbagai daerah. Perusahaan ini juga berkomitmen untuk memberikan dukungan yang kuat dalam mengelola risiko dan memberikan solusi asuransi yang tepat untuk pelanggan korporat maupun individu.
Dengan reputasi yang kuat di pasar asuransi Indonesia, PT AIG Insurance Indonesia terus berupaya untuk memberikan layanan berkualitas tinggi dan solusi inovatif kepada para pelanggan. Melalui dedikasi terhadap keunggulan dan kemampuan dalam menjawab kebutuhan pasar, AIG Indonesia menjadi salah satu pilihan utama bagi masyarakat dan perusahaan dalam memilih asuransi yang dapat diandalkan.
PT AIG Insurance Indonesia merupakan perusahaan asuransi yang menyediakan layanan asuransi umum dan jiwa di Indonesia. Perusahaan ini memiliki kantor pusat yang terletak di Jakarta, tepatnya di Jl. T.B. Simatupang Kav. 15, Cilandak Barat, Jakarta Selatan. Selain kantor pusat, PT AIG Insurance Indonesia juga memiliki beberapa cabang di berbagai kota besar di Indonesia, seperti Surabaya, Bandung, dan Medan, untuk memudahkan pelayanan kepada para nasabah di seluruh wilayah Indonesia.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai layanan asuransi yang mereka tawarkan, nasabah dapat menghubungi kantor pusat PT AIG Insurance Indonesia melalui telepon di nomor (021) 8064 8181 atau melalui email di info@aig.co.id. Selain itu, nasabah juga bisa mengunjungi situs web resmi perusahaan di www.aig.co.id untuk mendapatkan informasi mengenai produk dan layanan asuransi yang tersedia, serta untuk melakukan klaim asuransi.
Sebagai perusahaan asuransi yang berkomitmen untuk memberikan perlindungan dan keamanan bagi masyarakat Indonesia, PT AIG Insurance Indonesia juga menyediakan layanan customer service yang siap membantu nasabah dalam menyelesaikan berbagai permasalahan terkait asuransi. Melalui layanan call center yang dapat dihubungi melalui nomor 14010, nasabah dapat mengajukan pertanyaan, keluhan, atau permohonan bantuan terkait kebutuhan asuransi mereka. Dengan adanya informasi alamat dan kontak PT AIG Insurance Indonesia ini, diharapkan nasabah dapat dengan mudah mengakses layanan yang disediakan oleh perusahaan ini.
Gaji PT Aig Insurance Indonesia
PT Aig Insurance Indonesia menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Aig Insurance Indonesia berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Aig Insurance Indonesia. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Aig Insurance Indonesia:
Tabel Gaji PT Aig Insurance Indonesia
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 5.000.000 |
| 2 | Admin | 3.050.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.500.000 |
| 4 | Operator | 4.200.000 |
| 5 | IT Support | 4.150.000 |
| 6 | Intern | 4.150.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.450.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.750.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.000.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.000.000 |
| 11 | Teknisi | 5.250.000 |
| 12 | Security | 5.300.000 |
| 13 | Receptionist | 4.500.000 |
| 14 | Driver | 4.250.000 |
| 15 | Administration | 5.350.000 |
| 16 | Sailor | 6.850.000 |
| 17 | Accounting | 5.200.000 |
| 18 | Services | 5.350.000 |
| 19 | Junior Operator | 6.150.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.850.000 |
| 21 | Secretary | 7.450.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.400.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.050.000 |
| 24 | Medical Services | 6.100.000 |
| 25 | Information Technology | 6.200.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.900.000 |
| 27 | Staff | 7.750.000 |
| 28 | Addoperation | 7.400.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.250.000 |
| 30 | BPS | 9.650.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.650.000 |
| 32 | Supervisor | 9.200.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.000.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.650.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.750.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.700.000 |
| 37 | Change Agent | 9.050.000 |
| 38 | IT | 8.350.000 |
| 39 | Procurement | 8.400.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.550.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.800.000 |
| 42 | Procurement | 9.900.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.150.000 |
| 44 | Professional | 10.550.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.950.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.600.000 |
| 47 | Auditor | 10.100.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.150.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.000.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.500.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.850.000 |
| 52 | Accounting | 13.600.000 |
| 53 | Analyst | 13.950.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.350.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.050.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 16.000.000 |
| 57 | Manager | 16.000.000 |
| 58 | Cost Control | 15.800.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.850.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.050.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.650.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.700.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.250.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.850.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.800.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.700.000 |
| 67 | Marketing | 15.700.000 |
| 68 | Asset Management | 16.050.000 |
| 69 | Specialist | 15.050.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.800.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.150.000 |
| 72 | Production | 15.000.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.150.000 |
| 74 | Intern | 15.450.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.600.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.900.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.650.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.800.000 |
| 79 | Division Head | 18.150.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.800.000 |
| 81 | Engineer | 17.500.000 |
| 82 | Field Manager | 18.900.000 |
| 83 | Public Relations | 18.650.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.750.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.900.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.650.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.350.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.350.000 |
| 89 | Engineering | 18.950.000 |
| 90 | Production Supervisor | 20.000.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.750.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.600.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.200.000 |
| 94 | Laboratory | 18.200.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.350.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.300.000 |
| 97 | Officer | 20.800.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.900.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.400.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.850.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.150.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.900.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.200.000 |
| 104 | Building | 33.200.000 |
| 105 | Executives | 34.000.000 |
| 106 | Team Leader | 32.950.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.000.000 |
| 108 | Director | 48.300.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.750.000 |
| 110 | Architect | 54.050.000 |
| 111 | General Manager | 76.450.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Aig Insurance Indonesia di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Aig Insurance Indonesia. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Aig Insurance Indonesia. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Aig Insurance Indonesia
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Aig Insurance Indonesia kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Aig Insurance Indonesia
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Aig Insurance Indonesia, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Agustus 2023
Nama: Anisa Purnama
Jabatan: Operator Mesin
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.150.000
Tunjangan : Rp 445.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Aig Insurance Indonesia, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Aig Insurance Indonesia.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Aig Insurance Indonesia
Gaji karyawan PT Aig Insurance Indonesia dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Aig Insurance Indonesia juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Aig Insurance Indonesia. Jam kerja karyawan di PT Aig Insurance Indonesia bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Aig Insurance Indonesia
Gaji PT Aig Insurance Indonesia memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Aig Insurance Indonesia.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Aig Insurance Indonesia. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Aig Insurance Indonesia.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Aig Insurance Indonesia. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Aig Insurance Indonesia
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Aig Insurance Indonesia, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Aig Insurance Indonesia?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Aig Insurance Indonesia, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Aig Insurance Indonesia, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Aig Insurance Indonesia mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Aig Insurance Indonesia, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Aig Insurance Indonesia
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Aig Insurance Indonesia, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Aig Insurance Indonesia dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Aig Insurance Indonesia. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Aig Insurance Indonesia. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Aig Insurance Indonesia
Jam kerja bagi karyawan PT Aig Insurance Indonesia bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Aig Insurance Indonesia bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Aig Insurance Indonesia juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Aig Insurance Indonesia bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Aig Insurance Indonesia cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Aig Insurance Indonesia juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Aig Insurance Indonesia, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Aig Insurance Indonesia menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
